渡辺いっこう先生勉強会レビューVOL.2 2020年オリンピック東京大会に向けた道筋~スポーツの力で日本再生

皆様こんにちは。中小企業診断士の專田政樹です。 今回は渡辺いっこう先生勉強会情報共有の2回目です。 少し時間が … 続きを読む : 渡辺いっこう先生勉強会レビューVOL.2 2020年オリンピック東京大会に向けた道筋~スポーツの力で日本再生

それは本当に効果的なプロモーションか? 「ポスティング」の事例

皆さんこんにちは。中小企業診断士の專田政樹です。 さて今日は久々にプロモーションのお話です。 まずは先日、街で … 続きを読む : それは本当に効果的なプロモーションか? 「ポスティング」の事例

サッカー日本代表をダイバーシティマネジメント視点で考える VOL.3 日本代表VSシンガポール代表の考察より

皆さんこんにちは。中小企業診断士の專田政樹です。 さてサッカー日本代表の活躍を基に、ダイバーシティマネジメント … 続きを読む : サッカー日本代表をダイバーシティマネジメント視点で考える VOL.3 日本代表VSシンガポール代表の考察より

働き方を改革する為に、その障害を解き放つには? 「残業をしない人に残業代を払う会社」の事例に見る「既得権益とのジレンマ」をダイバーシティマネジメント視点で考える

みなさんこんにちは。中小企業診断士の專田政樹です。 今日は下記リンクの株式会社SCSK様の記事から「働き方を変 … 続きを読む : 働き方を改革する為に、その障害を解き放つには? 「残業をしない人に残業代を払う会社」の事例に見る「既得権益とのジレンマ」をダイバーシティマネジメント視点で考える

同じ企業でもここまで違う?ワールドビジネスサテライトで紹介された某店舗の運営状態をダイバーシティマネジメント視点で考える

皆さんこんにちは。中小企業診断士の專田政樹です。 今日のテーマは企業内における仕事の仕方のギャップについてです … 続きを読む : 同じ企業でもここまで違う?ワールドビジネスサテライトで紹介された某店舗の運営状態をダイバーシティマネジメント視点で考える

サッカー日本代表を、ダイバーシティマネジメント視点で考える Vol.2

皆さんこんにちは。中小企業診断士の專田政樹です。 先日、サッカー日本代表VSシンガポール代表戦の話をもとに、ダ … 続きを読む : サッカー日本代表を、ダイバーシティマネジメント視点で考える Vol.2

VISIT 渋谷 キャンペーン (渡辺いっこう先生勉強会レビュー:15年3月)

皆さんこんにちは。中小企業診断士の專田政樹です。今回から新しいカテゴリーを作成しました。 【渡辺いっこう先生  … 続きを読む : VISIT 渋谷 キャンペーン (渡辺いっこう先生勉強会レビュー:15年3月)

サッカー日本代表をダイバーシティマネジメント視点で考えるVOL.1 ハリルジャパン ロシアW杯予選初戦 日本代表VSシンガポール戦 

こんばんは (^^ゞ 中小企業診断士の專田政樹です。今日はダイバーシティ×ロジカルスポーツ観戦をテーマに綴って … 続きを読む : サッカー日本代表をダイバーシティマネジメント視点で考えるVOL.1 ハリルジャパン ロシアW杯予選初戦 日本代表VSシンガポール戦